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基層動態

紅色引擎,先鋒力量 | 兩優一先風采展(三)嘉和機電黨支部:黨建與生產同頻共振 思想和行動同步提升

時間: 2022-07-20 09:50:37

嘉和機電支委班子共5人,所轄職工105人、黨員28人、黨小組3個。一直以來,嘉和機電黨支部充分發揮黨組織戰斗堡壘作用,凝聚人心,提升士氣,化解難題,圍繞生產開展各項黨建工作,確保黨建工作制度化、規范化、具體化,黨建工作和生產經營始終保持同頻共振,助推嘉和機電公司全面完成2021年度各項目標任務。強化學習教育 凝聚思想共識嘉和機電黨支部始終堅持把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大、十九屆歷次全會精神作為首要任務。2021年度,嘉和機電黨支部全年組織召開黨員大會5次,支委會18次,黨小組會議36次,均把政治理論學習納入其中。在推進學習教育常態化工作中,黨支部支委班子成員按照分工深入各聯系點項目,先后開展了兩級職代會精神宣貫、疫情防控、新一輪深化“三個以案”警示教育及公司黨委的各項決策部署精神宣講、交底。嘉和機電黨支部積極教育引導職工自學,鼓勵干部職工利用“學習強國”“青年大學習”等平臺持續深入自學,讓線上學習成為常態,將理論學習融入日常。通過文件精神宣貫、學習教育、座談交流、思想引領等方式干部職工統一了思想,凝聚了力量,增強了擔當奉獻的積極性、主動性。嘉和機電公司內部呈現出風清氣正、和諧有力的干事創業氛圍,各項工作有序運作,有章可循,關鍵時刻職工能夠聞令而動,全力以赴,困難面前黨員骨干能夠身先士卒、勇往直前。融入企業戰略 助推轉型升級嘉和機電黨支部堅決落實領導班子“一崗雙責”“交叉任職”要求,通過“黨建入章程”明確黨支部的定位,即在發展方向上當“向導”,經營決策上當“參謀”,業務拓展上當“推手”,凝聚員工上當“旗幟”,內部管理上當“后盾”,文化建設上當“先鋒”。通過在機關、項目和事業部建黨小組的形式將黨的組織延伸到嘉和機電的最基層,全面筑牢黨的組織基礎。2021年,嘉和機電黨支部充分利用國家政策調整契機,搶抓機遇,立足皖北、著眼省內,通過拓展源網荷儲一體化、智慧能源建設等新業務,與經開區政府深入溝通對接,成立智慧能源公司,深化推進企業改革發展,使嘉和機電公司正式踏入產業轉型升級之路。聚焦項目管理 提升履約成效嘉和機電黨支部一直以來嚴抓項目履約管理,通過定期客戶滿意度詢訪、紀檢全程跟進、支委領導班子調研基層項目、會議通報等多種方式,對項目履約進行動態管理,并通過履約實際進展情況,及時調整優化人、材、機等資源配置,同時,黨支部充分發揮“把方向、管大局、促落實”的作用,與項目管理人員簽訂年度目標責任書,嚴格明確項目管理人員的職責、權限,并定期開展考核,對不能如期履約的項目主要責任人進行經濟處罰和降職處理。嘉和機電通過策劃先行、倒排工期、清單銷項制等手段,加大生產協調和資源調配力度,有效確保了2021年度各項重點工程履約。塑造黨建品牌 點燃紅色引擎嘉和機電黨支部嚴格圍繞生產中心任務,以黨建促生產為著力點,通過推行“黨政工團齊助力、(機關)駐點項目促生產”“班子成員深入聯系點”等措施,把機關職能部門的服務前移,通過前往項目現場駐點辦公,強化解決重難點及突出問題,有效提升項目履約能力。先后開展的“嘉和之星評選”、“先進表彰宣貫”等活動營造了“學先進 找差距 促趕超”的濃厚工作氛圍,為企業蓬勃發展奠定了堅實基礎。大力開展“紀檢下項目”督查工作,切實發揮紀檢監督執紀作用,對所屬基層項目不作為、慢作為、亂作為等情況進行問責處理,有效提升了項目履約水平。設置“黨員示范崗”“黨員責任區”,引導黨員亮身份、比貢獻、做表率,廣大黨員先鋒模范作用進一步彰顯,基層黨組織的戰斗力和凝聚力不斷增強。發揮群團力量 激發企業活力在嘉和機電黨支部的領導和支持下,嘉和機電工會充分發揮自身優勢,積極參與集團建黨100周年文藝匯演、集團攝影展和公司勞動競賽等活動。2021年,先后組織植樹節、三八趣味運動會、項目角色體驗、康寧項目鋼結構工程預驗收交流觀摩等一系列形式多樣、內容新穎、別開生面、寓教于樂的活動。內聚人心、外樹形象,進一步提升了嘉和機電職工凝聚力。嘉和機電團支部不斷激發團員青年積極鉆研的創新精神,圍繞中心工作,創新活動載體,扎實開展“青年文明號”“青安崗”創建活動,結合公司主營業務,開展各類團日活動、志愿服務活動。通過了解團員青年思想動態,及時向黨組織匯報和反映青年訴求,并推動問題解決和落實,將嘉和機電青年的聰明才智在為嘉和機電公司提升質量、降本增效、技術進步,提高整體競爭力中充分發揮。中流擊水不停棹 奮楫揚帆再進發!嘉和機電黨支部將繼續帶領全體職工不忘初心、牢記使命,再接再厲,以勇于創新、敢于突破和爭先創優、精益求精的精神譜寫專業化領域的新篇章,以實際行動在行業內再樹新標桿,以優異成績向二十大獻禮!

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