高擎黨旗風(fēng)帆勁，奮楫爭先勢如虹|城建分公司：夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，建強(qiáng)一線堡壘
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千帆競發(fā)勢如虹，四海潮起繪華彩。過去的五年里，在安徽水利黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，城建公司堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，不斷增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，始終堅持治企先治黨，不斷強(qiáng)“根”固“魂”，以高質(zhì)量黨建為高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)的政治和組織保證。強(qiáng)化理論武裝，把牢政治方向重視黨員教育管理，開展各項主題教育活動。充分利用組織生活會、“三會一課”以及集中培訓(xùn)輔導(dǎo)、黨課報告、個人研讀、心得體會交流等形式，提升黨員干部政治理論素養(yǎng)，推動習(xí)近平總書記重要講話精神和上級黨組織決策部署的貫徹落實(shí)。夯實(shí)黨建基礎(chǔ)，構(gòu)筑堅強(qiáng)堡壘2016年設(shè)立黨總支以來，所屬各支部就嚴(yán)格按照基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化進(jìn)行建設(shè)。堅持"圍繞生產(chǎn)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展"，把創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化黨支部作為加強(qiáng)基層黨建工作的主要抓手，從制度流程上完善、措施保障上細(xì)化、主題活動中提升，使黨支部建設(shè)在鞏固中創(chuàng)新、在創(chuàng)新中發(fā)展、在發(fā)展中提高。堅持“一崗雙責(zé)”，由項目經(jīng)理兼任黨支部書記，指派兼職黨務(wù)工作人員，負(fù)責(zé)黨支部的日常工作開展。開展集團(tuán)“黨員先鋒號”創(chuàng)建，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范，以點(diǎn)帶面促進(jìn)各項生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的順利完成，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益、社會效益和人才效益。“十三五”期間四次榮獲安徽水利“先進(jìn)基層黨組織”稱號，G329一級公路項目獲集團(tuán)“黨員先鋒號”稱號。突出選優(yōu)配強(qiáng)，鍛造過硬隊伍踐行“用數(shù)據(jù)說話、以業(yè)績論英雄”的選人用人導(dǎo)向，堅持黨管干部、德才兼?zhèn)涞脑瓌t，嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、能力關(guān)、廉潔關(guān)，始終從嚴(yán)把握干部選拔任用的各個環(huán)節(jié)，嚴(yán)守干部選拔任用工作紀(jì)律，充分保證職工群眾對干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。實(shí)行榮譽(yù)激勵機(jī)制，將青年人才安排在重要崗位，有針對地開展取證工作，提高人員持證率，從2016年擁有高級職稱10人，一級建造師23人，發(fā)展至2020年的擁有高級職稱31人，一級建造師40人。2016年至2020年，城建公司共選拔中層干部正職21名，中層副職37名。絕大部分員工年齡在40周歲以下，學(xué)歷層次較高，可培養(yǎng)潛力較大，基本上全員持證。通過近幾年的培養(yǎng)和鍛煉，城建公司形成了以房建和市政道路為主的優(yōu)秀項目團(tuán)隊18個，人力資源整體素質(zhì)得到跨越式提升。開展后備干部民主推薦，由全體職工參與推薦，建立形成、動態(tài)更新后備干部培養(yǎng)庫，每年開展針對性培訓(xùn)，把培養(yǎng)成熟的后備干部及時調(diào)整到合適的崗位中去。強(qiáng)化品牌創(chuàng)建，打造支部特色城建公司黨總支黨建工作中注重加強(qiáng)過程總結(jié)和提煉，逐漸形成了獨(dú)具特色的黨建品牌。首先，構(gòu)筑堅實(shí)的宣傳堡壘，形成特色宣傳平臺，及時傳送一線新鮮動態(tài)，營造濃厚的輿論氛圍，打造職工標(biāo)準(zhǔn)行為的典范。其次，開展廉潔文化進(jìn)機(jī)關(guān)、項目活動，促進(jìn)項目精細(xì)化管理，督促項目管理人員避工程項目管理廉潔風(fēng)險點(diǎn)，努力把項目建成優(yōu)質(zhì)、文明、安全的示范工程。聚力攻堅克難，推進(jìn)提質(zhì)增效圍繞生產(chǎn)經(jīng)營，緊抓指標(biāo)完成不放松。堅持融入中心、服務(wù)大局，積極投入服務(wù)型黨組織建設(shè)，結(jié)合年度各項指標(biāo)任務(wù)，量化黨建工作責(zé)任目標(biāo)，組織各黨支部簽訂責(zé)任書，突出“抓黨建促生產(chǎn)”的主題。根據(jù)項目產(chǎn)值節(jié)點(diǎn)計劃，廣泛開展勞動競賽，通過大干搶工活動，搭建先鋒號創(chuàng)建的平臺，展現(xiàn)黨員在施工中有擔(dān)子、有壓力、有責(zé)任的風(fēng)采。項目搶工時，從其他項目抽調(diào)黨員、入黨積極分子和共青團(tuán)員，組建“突擊隊”，保證搶工項目保質(zhì)保量完成任務(wù)。站在“兩個一百年”奮斗目標(biāo)歷史交匯點(diǎn)上和安徽水利打造“國內(nèi)知名城鎮(zhèn)建設(shè)綜合服務(wù)商”新起點(diǎn)，安徽水利城建公司將繼續(xù)以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，全力以赴固堡壘強(qiáng)管理、抓融合促發(fā)展，把黨的建設(shè)政治優(yōu)勢與企業(yè)管理獨(dú)特優(yōu)勢厚植為競爭優(yōu)勢、發(fā)展優(yōu)勢，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)和保障高質(zhì)量發(fā)展！